Rekrutacje
i rozwój pracowników
Posiadamy wieloletnie doświadczenie w rekrutacjach
na różnych poziomach kwalifikacji w szerokim spektrum branż.

Doradztwo personalne i rekrutacja

Prowadzimy profesjonalne działania rekrutacyjne rekomendując i dostarczając naszym Klientom specjalistów, pracowników administracyjnych, liniowych oraz kadrę średniego i wyższego szczebla do stałego zatrudnienia w ramach własnych struktur.


Proponujemy Klientom pełny zakres usług związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi i budową efektywnych struktur, realizowanych poprzez dobór najlepszej kadry,  programy zmniejszenia rotacji, podnoszenia kwalifikacji pracowników, zwiększenia motywacji i lojalności posiadanej kadry.


Wykorzystujemy skuteczne metody i techniki rekrutacji takie jak: testy kompetencyjne, testy psychologiczne, assesment centre, sase studies, bezpośrednie techniki docierania do aktywnych branżowo kandydatów.

 

Pakietowe warianty współpracy

Pakiet Premium    Pakiet Medium   Pakiet Basic
  • stworzenie profilu kandydata
  • emisja ogłoszeń  (prasa, internet, bank kadr)
  • analiza CV i innych dokumentów aplikacyjnych
  • direct search oraz headhunting
  • wywiad telefoniczny / rekrutacja on-line
  • weryfikacja referencji + środowiskowa
  • spotkanie doradcy Sanpro z kandydatem / + video konferencje wraz z rejestracją
  • testy psychologiczne premium
  • arkusze analizy talentów
  • weryfikacja znajomości języków obcych
  • weryfikacja innych ustalonych kompetencji
  • przedstawienie rekomendacji 3 kandydatów w tym ich video autoprezentacji
  • profil kandydata
  • emisja ogłoszeń (prasa interent, bank kadr)
  • analiza CV
  • direct search
  • wywiad telefoniczny
  • weryfikacja referencji
  • spotkanie z kandydatem
  • arkusze analizy talentów
  • weryfikacja znajomości języka obcego
  • rekomendacja 3 kandydatów
  • profil kandydata
  • emisja ogłoszeń
  • analiza  CV
  • wywiad telefoniczny / rekrutacja on-line lub spotkanie
  • rekomendacja 2 kandydatów
Gwarancja: 5 m-cy    Gwarancja: 3 m-ce    Gwarancja: 2 tygodnie
Jednorazowa opłata rekrutacyjna:
200% wynagrodzenia brutto kandydata
 
Jednorazowa opłata rekrutacyjna:
120% wynagrodzenia brutto kandydata
Jednorazowa opłata rekrutacyjna:
70% wynagrodzenia brutto kandydata
 

Korzyści

  • Doradztwo w zakresie rozwiązań personalnych optymalizujących koszty działalności (doradztwo personalne, praca tymczasowa, try&hire, zatrudnianie pracowników niepełnosprawnych).
  • Dostęp do specjalistów oraz nowoczesnej metodologii rekrutacji i selekcji pracowników.
  • Oszczędność czasu i nakładów finansowych niezbędnych do pozyskania odpowiedniego pracownika oraz jako efekt optymalizacji zasobów przy zachowaniu niezmiennej wydajności pracy.
  • Zaplecze personalne w okresie sezonowego wzrostu produkcji.
  • Okres gwarancyjny na każdego zrekrutowanego pracownika rekomendowanego do zatrudnienia.
  • Przejęcie odpowiedzialności za realizowany proces wydzielony ze struktur Klienta.


Usługi wykonuje: Sanpro Consulting BPO Sp. z o.o. Sp. k

X

  1. Nieczytelne? Zmień tekst




Województwo:


Inne tematy:
Marketing
PR
Obsługa Klienta
Inne